Die 10 besten Berater für Telefonakquise und Telemarketing in Frankreich 2027

Einen der besten Berater für Telefonakquise und Telemarketing in Frankreich zu beauftragen heißt, Ihre ausgehenden Anrufe einer Person anzuvertrauen, die Sie mit Namen kennen: der Person, die das Skript schreibt, die anzurufenden Nummern auswählt, die Anrufe führt oder diejenigen schult, die sie führen, und Ihnen berichtet, was Ihre Interessenten sagen. Der rechtliche Rahmen hat sich in diesem Jahr geändert. Seit dem 11. August 2026 erfordert jeder Akquiseanruf bei einer Privatperson eine vorherige Einwilligung, während im B2B-Bereich ein Anruf ohne Einwilligung möglich bleibt, wenn sein Gegenstand mit dem Beruf der angerufenen Person zusammenhängt, sofern sie informiert wird und einen einfachen und kostenlosen Weg erhält, zu widersprechen, laut dem Merkblatt der CNIL, der französischen Datenschutzbehörde, zur telefonischen Kundenwerbung (auf Französisch). Dieses Ranking vereint zehn Selbstständige und Kleinststrukturen, deren Websites wir einzeln geöffnet haben, und sagt für jeden, zu welcher Art von Unternehmen er am besten passt.

Berater oder Agentur für Telefonakquise: Was ändert sich für Ihre Anrufe?

Ein unabhängiger Berater für Telefonakquise trägt den Auftrag selbst, von der Zielgruppenauswahl bis zum Abschlussbericht. In den meisten Fällen ist die Person, die Ihnen die Leistung verkauft hat, auch die, die das Skript vorbereitet und die ersten Anrufe mithört. Manche telefonieren allein, andere koordinieren zwei oder drei Telefonakquisiteure, die sie selbst geschult haben, und wieder andere führen keinen einzigen Anruf und schulen Ihr Team.

Dieses Modell bringt drei Vorteile. Die Ansprache, die Ihre Interessenten hören, ähnelt stärker Ihrer Art zu verkaufen, Rückmeldungen aus dem Markt (Einwände, genannte Wettbewerber, laufende Projekte) erreichen Sie ungefiltert, und mehrere Berater dieser Liste nehmen einen kurzen Auftrag an, einen halben oder ganzen Tag, um eine Zielgruppe zu testen. Es hat auch zwei Grenzen: Eine einzelne Person schafft nur eine begrenzte Zahl von Anrufen pro Tag, und ein Ausfall bremst die Kampagne. Wenn die Leistung auf einem kleinen Team beruht, fragen Sie, wer die Nummern wirklich wählt.

Wenn Sie mehrere Tausend Unternehmen pro Monat anrufen, mehrere Sprachen abdecken oder ein dauerhaftes Callcenter-Team betreiben müssen, ist eine Agentur oft besser geeignet. Unser Ranking der 10 besten B2B-Agenturen für Telefonakquise in Frankreich (2027) deckt diesen Fall ab.

Wie haben wir diese Berater für Telefonakquise bewertet?

Fünf Kriterien, in dieser Reihenfolge, angewendet nur auf das, was jeder Berater auf seiner eigenen Website veröffentlicht. Jede Website dieser Liste wurde am 16. Oktober 2026 geprüft, und diese Seite wird planmäßig alle 90 Tage überarbeitet.

1. Das Telefon ist das Kerngeschäft. Berater, deren Angebot sich zuerst auf Telefonakquise, Kaltakquise oder Terminvereinbarung richtet, stehen vor denen, die das Telefon neben E-Mail-Marketing, LinkedIn oder SEO aufführen.

2. Belege, die Sie selbst prüfen können. Namentlich genannte Kunden oder Referenzgeber, beschriebene Auftragsbeispiele, Bewertungen auf einer Drittplattform oder Lehraufträge an Schulen zählen mehr als eine Zahl vereinbarter Termine ohne Quelle.

3. Ein Angebot, das vor dem ersten Gespräch verständlich ist. Ein veröffentlichter Preis, ein beschriebenes Auftragsformat (halber Tag, ganzer Tag, Terminpaket, zweitägige Schulung) oder klare Abrechnungsmodalitäten.

4. Die Eignung für eine Art von Kunde. Wir haben Profile behalten, die unterschiedliche Bedürfnisse bedienen (Industrie, Versicherung, Start-ups, zu schulende Vertriebsteams), und gesagt, welche.

5. Eine echte, unabhängige Tätigkeit. Website online, Name der Person sichtbar, Struktur mit einer bis drei Personen. Callcenter und Agenturen, die ein Team angestellter Telefonakquisiteure präsentieren, wurden ausgeschlossen, ebenso Websites, die niemanden namentlich nennen.

Was wir bewusst nicht getan haben: Wir haben die von den Beratern veröffentlichten Terminzahlen, Umwandlungsquoten und Kampagnenvergleiche nicht übernommen, weil sie sich von außen nicht überprüfen lassen. Rankings, die ein Berater auf seiner eigenen Website veröffentlicht, zählten nicht als Beleg. Wir haben keinen Anruf mitgehört und keinen Kunden befragt.

Die 10 besten Berater für Telefonakquise und Telemarketing in Frankreich

1. Antoine Morlière (Expert Prospection)

Antoine Morlière arbeitet als Einzelunternehmer in Collonges-au-Mont-d'Or, vor den Toren Lyons, unter der Marke Expert Prospection. Sein Angebot umfasst ausschließlich B2B-Telefonakquise: eine Analyse der Zielgruppe, ein Skript nach Modellen wie AIDA, dann 100 gezielte Anrufe pro Tag durch französischsprachige Anrufer, ohne automatisches Wählsystem und ohne KI am Hörer, mit einem Bericht am Ende des Auftrags. Er veröffentlicht seine Preise: ein Einstiegspaket ab 350 € für einen Tag mit 100 Anrufen, ohne gelieferte Kontaktliste, und ein Paket ab 500 € pro Tag, das die Zielgruppenanalyse, die Akquiseliste und den Test von zwei Skriptversionen hinzufügt. Beide sind ohne Bindung, und die Rechnung kommt am Ende des Auftrags. Seine Website zeigt vier Referenzen mit Vorname und Unternehmen, darunter INOLAB und Flux RH.

Am besten geeignet für: KMU und B2B-Start-ups, die das Telefon ein bis zwei Tage an einer Zielgruppe testen wollen, bevor sie ein Monatsbudget dafür einplanen. Sein individuelles Paket erwähnt ein Team aus mehreren Vertriebsmitarbeitern: Fragen Sie, wer Ihre Anrufe führen wird.

2. Isabelle Castillo (Castayna)

Isabelle Castillo leitet Castayna, eine Ein-Personen-Gesellschaft im Département Isère bei Vienne, die laut ihrer Website seit über zehn Jahren B2B-Telefonakquise betreibt. Sie koordiniert jeden Auftrag und übergibt ihn an Projektmitarbeiter, die sie als erfahren beschreibt, fernab der Arbeitsweise eines Callcenters. Das Angebot deckt drei Bedürfnisse ab: Terminvereinbarung mit Entscheidern, Reaktivierung inaktiver Kunden sowie Aufbau oder Aktualisierung von Kontaktlisten. Ihre Website beschreibt sechzehn Auftragsbeispiele ohne Kundennamen: Termine mit Industrieunternehmen für einen Automatisierungsspezialisten, mit Pflegeheimen (EHPAD) für medizinisch-chirurgisches Material, mit den technischen Diensten von Rathäusern für Dachabdichtung oder die Einladung von Kfz-Werkstätten zur Vorstellung einer neuen Produktreihe. Ihre Preise sind nicht veröffentlicht.

Am besten geeignet für: Industrieunternehmen und Lieferanten von Kommunen oder des Gesundheits- und Sozialwesens, die an Zielgruppen verkaufen, die auf LinkedIn wenig präsent sind. Ihre Referenzen sind anonym: Fragen Sie beim ersten Gespräch nach zwei Referenzen, die Sie kontaktieren können.

3. Fabien Dissaux (Conversaly)

Fabien Dissaux hat Conversaly in Toulouse gegründet. Er stellt sich als Versicherungsmakler vor, früher Telefonakquisiteur, dann Supervisor und Teamleiter, und nennt zwanzig Jahre Erfahrung in der Kundengewinnung, davon elf in der Versicherungsbranche. Sein Unternehmen arbeitet nur für Makler, Generalagenten und Vermittler: Mitarbeiter, die er geschult hat, rufen die Interessenten an, qualifizieren den Bedarf und tragen den Termin in den Kalender des Kunden ein, und jeder Termin wird angehört und bestätigt, bevor er geliefert wird. Er verkauft Terminpakete ohne Abonnement, mit 50 % bei Unterzeichnung und anschließender Abrechnung jedes Termins nach Validierung, belegt durch eine Aufnahme. Die ersten Termine werden innerhalb von fünfzehn Tagen angekündigt, und ein Coaching zu Ihren eigenen Anrufen wird optional angeboten. Der Preis der Pakete ist nicht veröffentlicht. Seine Website zeigt vier Referenzen mit Vorname und Initiale sowie der Stadt.

Am besten geeignet für: Maklerbüros und Versicherungsagenturen, die pro Termin statt pro Tag bezahlen wollen. Wenn Sie nicht in der Versicherungsbranche tätig sind, ist sein Angebot nichts für Sie.

4. Loubna Smahi und Pascal Micoud (LS Téléprospection)

LS Téléprospection ist eine SAS (französische vereinfachte Aktiengesellschaft) aus Cernay im Département Haut-Rhin, die von zwei Personen vorgestellt wird: Loubna Smahi, Präsidentin, und Pascal Micoud, Geschäftsführer. Ihre Methode umfasst fünf Schritte: ein zweistündiges Expertengespräch, die Segmentierung der Kontaktliste, eine E-Mail-Kampagne zur Vorbereitung, die Telefonakquise-Session und anschließend Vertriebsassistenz (Versand von Unterlagen, Bestätigung der Termine, Sessionbericht). Sie bieten außerdem das Nachfassen bei Bestandskunden, einmalige Telefonverkaufsaktionen und eine eigene Telefonleitung an. Ihre Website veröffentlicht weder Preise noch namentlich genannte Kunden noch Bewertungen.

Am besten geeignet für: KMU in der Region Grand Est, die ein Duo in ihrer Nähe suchen, das die Kampagne vorab vorbereiten und die Termine danach bestätigen kann. Da keine Referenzen veröffentlicht sind, fragen Sie nach Beispielen für Kampagnen in Ihrer Branche.

5. Thibaut Cridelich (Levance)

Thibaut Cridelich hat Levance 2025 gegründet, nach einem BTS im Vertrieb (zweijähriger französischer Berufsabschluss), einem Bachelor (Licence) am CNAM in Mulhouse, einem dualen Studium als Vertriebsingenieur an der EM Strasbourg und anschließend einer Festanstellung als Vertriebsingenieur. Seine Formate für Kaltakquise sind genau beschrieben: ein halber Tag von 3,5 Stunden mit einem vorab vorbereiteten Skript, ein Tag von 7 Stunden mit einer Kartierung der Zielgruppen oder ein Abonnement mit mehreren Tagen pro Monat und wöchentlicher Begleitung. Er schult auch Vertriebsteams in Unternehmen, über drei Tage für Gruppen von 5 bis 15 Personen, und unterrichtet in BTS-, Bachelor- und Masterstudiengängen. Alle Preise gibt es auf Anfrage, mit einer Anzahlung von 50 % bei Unterzeichnung.

Am besten geeignet für: Start-ups und KMU, die einen halben Tag Anrufe kaufen wollen, um eine Zielgruppe zu validieren. Seine Tätigkeit ist jung, und sein Impressum war bei unserer Prüfung nicht vollständig: Fragen Sie vor der Unterschrift nach seiner SIRET-Nummer (französische Unternehmensnummer).

6. Agnès Klos (Relions-Nous)

Agnès Klos arbeitet allein in Straßburg unter dem Namen Relions-Nous und beschreibt sich als Expertin für B2B-Telefonakquise. Nach einem BTS als Assistentin für KMU-Management war sie fünfzehn Jahre im Vertriebsinnendienst tätig, wo sie das Telefon für sich entdeckte, für Unternehmen aus Industrie und Dienstleistung. Sie bietet zwei Formate an: eine schlüsselfertige Kampagne (Analyse von Angebot und Zielgruppe, maßgeschneidertes Skript, ausgehende Anrufe ohne Automatisierung, Rückmeldung der Informationen aus dem Markt, Terminvereinbarung, Qualifizierung von Kontaktlisten) oder ein Coaching, damit Sie selbst wieder zum Telefon greifen. Ihre Website bietet drei Leitfäden zum Download, darunter einen über die Fehler, die Termine verhindern. Sie veröffentlicht weder Preise noch namentlich genannte Kunden.

Am besten geeignet für: Industrie- und Dienstleistungsunternehmen im Elsass, die eine einzige Ansprechpartnerin wollen, oder eine Geschäftsführung, die sich coachen lassen will, um selbst zu akquirieren. Ihre Website sagt nicht, seit wann sie selbstständig ist: Fragen Sie nach ihren ersten Aufträgen und nach Referenzen aus ihrer Zeit im Vertrieb.

7. Eric Petulla (Get Sales)

Eric Petulla ist Vertriebstrainer in der Region PACA (Provence-Alpes-Côte d'Azur) unter der Marke Get Sales und arbeitet mit KMU. Er ruft nicht an Ihrer Stelle an: Seine Schulung „Réussir sa prospection téléphonique“ (erfolgreich am Telefon akquirieren) dauert zwei Tage, also 14 Stunden, und ihr Programm ist ausführlich veröffentlicht. Der erste Tag behandelt die Organisation der Akquise, den Pitch, Einwände und Nachfassen; der zweite das Überwinden von Vorzimmern, den Einstieg in den ersten Sekunden und die Haltung am Telefon, mit Rollenspielen und gefilmten Übungssituationen. Eine Nachevaluation ist sechs Monate später vorgesehen. Er bietet außerdem eine Schulung zum Verkaufsgespräch und eine Vertriebsleitung in Teilzeit an. Seine Website nennt eine namentliche Referenz, die von Nathalie Paulet von Provetiq. Seine Preise sind nicht veröffentlicht.

Am besten geeignet für: Geschäftsführer von KMU in Südostfrankreich, die Vertriebsmitarbeiter haben und wollen, dass diese selbst mehr Termine vereinbaren. Wenn Sie jemanden suchen, der an Ihrer Stelle anruft, passen die weiter oben platzierten Profile besser.

8. Barbara Haas-Schöttli (BHS Training)

Barbara Haas-Schöttli leitet BHS Training in Brent bei Montreux in der Westschweiz. Sie hat den eidgenössischen Fachausweis in Public Relations, ist seit 1984 selbstständig, hat eine Kundendienstabteilung geleitet und unterrichtet als Lehrbeauftragte an einer Hochschule. Ihre maßgeschneiderten Schulungen behandeln Empfang und Verkauf am Telefon, Kundengewinnung, Reklamationsmanagement und Rhetorik, auf Französisch und Deutsch. Sie nennt die Branchen, in denen sie tätig war, darunter Versicherungen, Banken, Maschinenindustrie, Telemarketing und Telekommunikation, aber keinen namentlich genannten Kunden. Ihre Preise sind nicht veröffentlicht.

Am besten geeignet für: Französischsprachige Unternehmen, vor allem solche, die zwischen Frankreich und der Schweiz arbeiten, die einen Kundendienst oder ein Innendienstteam im Telefonverkauf schulen wollen. Ihre Website sagt nicht, ob sie nach Frankreich reist: Stellen Sie die Frage beim ersten Kontakt.

9. Mickaël Perez (Developer Business)

Mickaël Perez leitet Developer Business und nennt achtzehn Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung und Verkaufsverhandlung. Der Absolvent der INSEEC ist seit 2020 Trainer an Business Schools sowie in BTS- und Bachelorstudiengängen. Er akquiriert für Kleinst- und mittelständische Unternehmen und kombiniert dabei Telefon, E-Mail-Marketing, soziale Netzwerke und Termine vor Ort, liefert gezielte Kontaktdatenbanken, überarbeitet Verkaufsargumentationen und bietet eine Rolle als externer Vertriebsmanager an. Seine Website veröffentlicht zehn namentliche Referenzen mit Unternehmen, darunter ISMI, Néosport, Humansit, La Licorne Sécurité und IT Note. Seine Preise sind nicht veröffentlicht.

Am besten geeignet für: Kleinstunternehmen, die einen externen Vertriebsmitarbeiter wollen, der anrufen, schreiben und reisen kann, statt eines reinen Telefonspezialisten. Fragen Sie, welcher Anteil des Auftrags auf Anrufe entfällt.

10. Paul Charbit (On Onsite)

Paul Charbit ist Berater für Suchmaschinenoptimierung und Akquise unter der Marke On Onsite, arbeitet aus der Ferne in ganz Frankreich und nennt zehn Jahre Erfahrung in der Kundengewinnung. Er stellt die telefonische Kaltakquise als seine zweite Spezialität vor: Definition der Zielgruppe, Recherche der Kontakte, Anrufe ergänzt durch E-Mails und LinkedIn-Nachrichten, Qualifizierung der Interessenten und Übergabe qualifizierter Termine an Ihr Team, mit Nachverfolgung der Zahl vereinbarter Termine. Seine Website zeigt Kundenlogos, darunter Mailinblack, Bechtle und Sage, sowie 17 Google-Bewertungen mit der Note 5 von 5, die sich größtenteils auf seine SEO-Aufträge beziehen. Seine Preise sind nicht veröffentlicht.

Am besten geeignet für: KMU, die ihre Sichtbarkeit bei Google und ihre Telefonakquise mit demselben Ansprechpartner bearbeiten wollen. Für eine intensive Anrufkampagne ist ein reiner Telefonspezialist besser verfügbar.

Die 10 Berater für Telefonakquise im Vergleich nach dem, was für Sie zählt

Jede Zelle gibt wieder, was der Berater mit Stand 16. Oktober 2026 auf seiner Website veröffentlicht. Wenn eine Information nicht veröffentlicht ist, steht das in der Zelle.

Berater	Veröffentlichte Erfahrung	Was er am Telefon macht	Veröffentlichte Belege	Veröffentlichter Einstieg
Antoine Morlière	Nicht veröffentlicht	B2B-Kaltakquise und Terminvereinbarung	4 Referenzen (Vorname und Unternehmen)	Ab 350 € für einen Tag mit 100 Anrufen
Isabelle Castillo	Über 10 Jahre	Termine, Reaktivierung inaktiver Kunden	16 Auftragsbeispiele, anonyme Referenzen	Angebot
Fabien Dissaux	20 Jahre, davon 11 in der Versicherungsbranche	Termine für die Versicherungsbranche	4 Referenzen (Vorname und Initiale)	Terminpaket, Preis nicht veröffentlicht
LS Téléprospection	Nicht veröffentlicht	Termine, Telefonverkauf, Nachfassen bei Kunden	Nicht veröffentlicht	Zweistündiges Expertengespräch
Thibaut Cridelich	Tätigkeit 2025 gestartet	Kaltakquise, Schulung	Nicht veröffentlicht	Halber Tag von 3,5 Stunden, auf Anfrage
Agnès Klos	15 Jahre im Vertriebsinnendienst	Anrufkampagnen, Coaching	Nicht veröffentlicht	Kostenloses Gespräch von 30 Minuten
Eric Petulla	Nicht veröffentlicht	Schulung Ihrer Vertriebsmitarbeiter	1 namentliche Referenz	Zweitägige Schulung, Preis nicht veröffentlicht
Barbara Haas-Schöttli	Selbstständig seit 1984	Schulung für den Telefonverkauf	Branchen genannt, kein namentlicher Kunde	Nicht veröffentlicht
Mickaël Perez	18 Jahre angegeben	Telefon neben anderen Kanälen	10 namentliche Referenzen	Nicht veröffentlicht
Paul Charbit	10 Jahre Kundengewinnung	Kaltakquise als zweites Standbein	17 Google-Bewertungen, 5/5, meist SEO	Nicht veröffentlicht

Was sollten Sie prüfen, bevor Sie Ihre Anrufe einem Berater anvertrauen?

Vier Punkte für das erste Gespräch, unabhängig vom Berater.

• Wer die Nummern wählt. Der Berater selbst, von ihm geschulte Telefonakquisiteure oder Ihr Team nach einer Schulung? Preis, Qualität der Ansprache und Kontinuität der Kampagne hängen davon ab.
• Woher die Nummern kommen. Fragen Sie, ob die Kontaktliste geliefert, gekauft oder aus Ihrem CRM aufgebaut wird und wie die angerufenen Personen über ihr Widerspruchsrecht informiert werden. Im B2B-Bereich verlangt die CNIL, dass der Anruf mit dem Beruf der Person zusammenhängt und dass sie einfach und kostenlos ablehnen kann. Wenn Sie auch an Privatpersonen verkaufen, ist deren vorherige Einwilligung seit dem 11. August 2026 Pflicht.
• Was ein qualifizierter Termin ist. Halten Sie die Kriterien (Funktion, Unternehmensgröße, Projekt, Zeitrahmen) vor dem ersten Tag schriftlich fest, und fragen Sie, was passiert, wenn ein gelieferter Termin sie nicht erfüllt.
• Was Sie am Ende erhalten. Einen Bericht pro Anruf, die gehörten Einwände, die Aufnahmen, sofern es sie gibt, und das finale Skript. Diese Unterlagen bleiben für Sie nützlich, auch wenn Sie den Auftrag beenden.

Wo endet dieses Ranking?

Drei Grenzen, klar benannt.

Es beruht auf öffentlichen Informationen. Wir haben gelesen, was jeder Berater veröffentlicht, und geprüft, dass jede Website am 16. Oktober 2026 online war. Wir haben keinen Anruf mitgehört und keinen Termin bestätigt. Ein Telefonakquisiteur, der wenig kommuniziert und sehr gut Termine vereinbart, wird hier unterschätzt, und in diesem Beruf haben viele gute Profile fast keine Website.

Es kennt Ihre Zielgruppe nicht. Der richtige Berater, um Rathäuser oder Pflegeheime anzurufen, ist selten der richtige, um einen Termin mit dem Vertriebsleiter eines Softwareherstellers zu bekommen. Die Zeilen Am besten geeignet für zählen mehr als die Platzierung.

Es altert. Einige Berater dieser Liste haben ihre Tätigkeit erst vor Kurzem gestartet, und Preise wie Formate ändern sich schnell. Prüfen Sie vor der Unterschrift auf der Website des Beraters.

Was kann ein Berater für Telefonakquise, das Software nicht kann?

Ein Berater führt ein Gespräch: Er kommt an der Zentrale vorbei, hört, dass ein Interessent noch nicht so weit ist, ein Kollege aber schon, formuliert einen Einwand um und weiß, wann er zurückrufen sollte. Diese Entscheidungen fallen in wenigen Sekunden und setzen voraus, dass man Ihr Angebot kennt. Eine Telefonie-Software wählt die Nummern und zeichnet die Anrufe auf, ersetzt dieses Zuhören aber nicht.

Das Telefon hat auch eine Grenze: Es erreicht nur die Personen, die Sie anrufen. Ein Teil Ihrer Käufer sucht zuerst allein, bei Google oder über KI-Assistenten, bevor er zum Hörer greift. Sorank bearbeitet diese Seite: Nach einem Audit Ihrer Website findet die Plattform die Fragen, die Ihre Käufer stellen, schreibt und veröffentlicht Artikel, die sie beantworten, und zeigt Ihnen, wann ein KI-Assistent Ihre Marke zitiert. Viele Unternehmen kombinieren beides: den Berater, um Interessenten aktiv anzusprechen, die Inhalte, um von denen gefunden zu werden, die suchen.

Fazit

Der beste Berater für Telefonakquise ist der, der bereits Zielgruppen angerufen hat, die Ihrer ähneln. Um das Telefon ein bis zwei Tage zu einem bekannten Preis zu testen, ist Antoine Morlière am transparentesten. Für Akquise in der Industrie oder bei Kommunen hat Isabelle Castillo die längste Erfahrung. Für ein Versicherungsbüro, das pro Termin zahlen will, Fabien Dissaux. Damit Ihre Vertriebsmitarbeiter lernen, selbst Termine zu vereinbaren, Eric Petulla. Und um von den Käufern, die Sie noch nicht anrufen, bei Google gefunden und von KI-Assistenten zitiert zu werden, entdecken Sie Sorank.